Gửi bình luận
Theo báo cáo sơ kết học kỳ 1 năm học 2022 - 2023 của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Hà Giang, toàn tỉnh thiếu hơn 3.000 cán bộ, giáo viên, nhân viên chủ yếu tại các huyện: Yên Minh, Mèo Vạc, Đồng Văn, Xín Mần, Bắc Quang.
Không chỉ đối với các ngành Sư phạm, nhu cầu nguồn nhân lực trình độ đại học và sau đại học đối với các ngành ngoài sư phạm rất lớn để thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội, nhất là trong lĩnh vực dịch vụ, du lịch, thương mại.
 |
Đảng, Nhà nước luôn dành sự quan tâm đặc biệt, thực hiện nhiều chính sách nhằm tạo môi trường học tập tốt nhất cho sinh viên. |
Chính vì thế, ông Lục Quang Tấn, Giám đốc Phân hiệu Đại học Thái Nguyên tại Hà Giang cho biết: Để học sinh có cơ hội học tập nhiều hơn, đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực trong và ngoài tỉnh, nhà trường đã thực hiện nhiều chính sách hỗ trợ, tạo môi trường học tập tốt nhất cho sinh viên như: miễn, giảm học phí, trợ cấp từ 100.000 đến 140.000 đồng/người/tháng, hưởng 10 đến 12 tháng/năm và hỗ trợ chi phí học tập cho các sinh viên là người dân tộc thiểu số ở những thôn, bản đặc biệt khó khăn theo quy định chung của Nhà nước.
Đối với các sinh viên các ngành sư phạm, bên cạnh việc được hỗ trợ tiền học phí, các sinh viên còn được hỗ trợ chi phí sinh hoạt, hưởng học bổng khuyến khích học tập và các khoản hỗ trợ theo quy định của Nhà nước.
Ngoài ra, để công tác tuyển sinh được hiệu quả, Phân hiệu đã tập trung nguồn lực và đề ra các kế hoạch, chương trình cụ thể. Các hoạt động tuyển sinh được triển khai bằng nhiều hình thức, nhiều kênh thông tin như: Tuyên truyền quảng bá qua các kênh thông tin phát thanh, panô, áp phích, băng rôn, phối hợp với các trường thành viên thuộc Đại học Thái Nguyên tuyển sinh liên thông hệ vừa học vừa làm, văn bằng 2, đào tạo sau đại học…
Đồng thời, xây dựng kế hoạch khảo sát nhu cầu các ngành, tư vấn tuyên truyền tại các trường THPT, các cơ sở giáo dục có học sinh THPT học tập trên địa bàn tỉnh và một số huyện lân cận thuộc tỉnh Lào Cai, Yên Bái, Cao Bằng, Tuyên Quang.
