Gửi bình luận
Một nguyên nhân nữa, khi thực hiện lộ trình tinh giản biên chế, Sở Nội vụ Quảng Nam chỉ giao cho mỗi đơn vị từ 4 - 5 chỉ tiêu đối với vị trí nhân viên trường học. Tùy theo đặc thù từng trường (ví như trường mầm non, trường có tổ chức bán trú…) thì hiệu trưởng sẽ dành một chỉ tiêu biên chế nhân viên y tế. Còn lại, các trường gần như ưu tiên cho những vị trí khác như kế toán, nhân viên thiết bị, văn thư…
Đa số các trường không có nhân viên y tế đang duy trì hình thức hợp đồng theo dõi sức khỏe, khám chữa bệnh ban đầu cho học sinh với trạm y tế xã, phường. Học sinh gặp vấn đề về sức khỏe, tai nạn… khi đang sinh hoạt tại trường cũng chuyển đến trạm y tế xã để kịp thời sơ cấp cứu. Công tác chăm sóc sức khỏe ban đầu không được thực hiện tại trường nên các trường còn gặp khó khăn trong việc thuyết phục phụ huynh tham gia bảo hiểm y tế.
 |
Ảnh minh họa: ITN |
Sở GD&ĐT Quảng Nam và Bảo hiểm xã hội tỉnh đã có văn bản thỏa thuận nên các trường không gặp vướng mắc trong quá trình chi trả kinh phí y tế học đường theo quy định. Nhà trường vẫn được trích 5% từ tổng thu Bảo hiểm y tế để sử dụng cho công tác y tế như mua sắm thuốc và các thiết bị phục vụ. Song 2 năm bị ảnh hưởng dịch Covid-19 cho thấy, trường học “trắng” nhân viên y tế học đường thực sự bất cập. Ngay cả công tác tập huấn phòng, chống dịch Covid-19 cũng phải cử giáo viên tham gia để tự triển khai tại trường.
Quảng Nam vừa qua bùng phát dịch sốt xuất huyết. Theo dõi các trường học, nhận thấy những nơi có số lượng ca mắc sốt xuất huyết cao chủ yếu rơi vào địa phương còn “trắng” nhân viên y tế học đường. Vì vậy, chúng tôi kiến nghị cần mở rộng tiêu chí trong yêu cầu đào tạo với vị trí nhân viên y tế học đường để bổ sung nguồn tuyển; có thể tuyển dụng điều dưỡng cho công việc này. Ngoài ra, Bộ GD&ĐT cần đưa tiêu chí có nhân viên y tế học đường trở thành yêu cầu bắt buộc đối với tất cả các trường, tránh tình trạng cấp “gói tiêu chí cứng” thì nhiều trường học sẽ cắt vị trí việc làm này để ưu tiên cho công việc khác.
 |
Ông Nguyễn Văn Đoạt. |
Điện Biên hiện có 435 trường học các cấp, tuy nhiên chỉ 313 trường có nhân viên y tế (chiếm gần 72%), số còn lại chưa có (trong đó mầm non 70 trường, tiểu học 40, THCS 35, THPT 25). Không những thiếu, trên thực tế trình độ nhân viên y tế tại các cơ sở giáo dục địa phương còn chưa đảm bảo.
Để chủ động thực hiện hiệu quả nhiệm vụ đặt ra, Sở GD&ĐT Điện Biên đã phối hợp với ngành Y tế địa phương tham mưu chính quyền các cấp ban hành Kế hoạch triển khai từ sớm. Căn cứ vào văn bản chỉ đạo của Bộ GD&ĐT, UBND các cấp và sở, ngành liên quan, ngành Giáo dục chỉ đạo các trường xây dựng kế hoạch riêng, với nhiệm vụ cụ thể.
Đặc biệt, trước thiếu hụt nguồn nhân lực, ngành Giáo dục Điện Biên đã kiện toàn và phát huy hiệu quả Ban Chăm sóc sức khỏe học sinh. Đây là lực lượng thường trực thực hiện các nhiệm vụ liên quan ở cơ sở, đồng thời cũng là giải pháp quan trọng lấp “chỗ trống” tại các đơn vị trường học còn thiếu nhân viên y tế.
Đến nay, 100% trường học địa phương đã có Ban Chăm sóc sức khỏe học sinh đúng, đủ thành phần theo quy định. Trên cơ sở này, nhà trường phân công nhiệm vụ cho các thành viên, trách nhiệm của giáo viên và người chăm sóc; quy chế phối hợp giữa gia đình, nhà trường, cộng đồng...
Mỗi nhà trường sẽ xây dựng quy định riêng về vệ sinh môi trường, vệ sinh cá nhân; phòng chống tai nạn thương tích; đảm bảo an toàn thực phẩm; dinh dưỡng; hoạt động thể lực… phù hợp thực tế. Thành viên Ban Chăm sóc sức khỏe dựa trên những quy định này để tham mưu kế hoạch tổ chức và trực tiếp tham gia các hoạt động liên quan.
Thường xuyên tổ chức kiểm tra, giám sát các điều kiện vệ sinh trường lớp, an toàn thực phẩm; nước uống, nước sinh hoạt, xà phòng rửa tay, dung dịch sát khuẩn đảm bảo đáp ứng nhu cầu học sinh. Đặc biệt, phối hợp cùng lực lượng y tế trong thực hiện các chiến dịch truyền thông, tiêm chủng, kiểm tra định kỳ…
Năm học 2021 - 2022, có hơn 144.500 học sinh phổ thông được kiểm tra sức khỏe. Trong đó, gần 125.000 em phát triển bình thường (đạt 86,47%). Căn cứ kết quả kiểm tra này, các cơ sở giáo dục đã chỉ đạo giáo viên chủ nhiệm, Ban Chăm sóc sức khỏe tư vấn, hướng dẫn phụ huynh chế độ dinh dưỡng, tập luyện thể dục thể thao nhằm nâng cao sức khỏe, phòng chống bệnh tật cho con em.
Đối với các trường có học sinh ở nội trú, Ban Chăm sóc sức khỏe phát huy hiệu quả vai trò trong thực hiện giám sát, đảm bảo vệ sinh an toàn bữa ăn bán trú. Nguồn gốc thực phẩm và các khâu chế biến, bảo quản, vận chuyển… được kiểm soát chặt chẽ. Các bữa ăn của học sinh đảm bảo dinh dưỡng hợp lý. Năm học 2021 - 2022, không ghi nhận trường hợp nào bị ngộ độc thực phẩm trong trường học. 100% trường học thực hiện công tác y tế, phòng chống dịch bệnh Covid-19 đảm bảo đúng nội dung, yêu cầu.
Để tiếp tục triển khai hiệu quả, giải pháp đóng vai trò quan trọng là sự phối hợp nhịp nhàng của ngành Y tế trong chỉ đạo các đơn vị trực thuộc phối hợp cùng cơ sở trường học. Trong đó đẩy mạnh hỗ trợ, nâng cao kiến thức, kỹ năng cho thành viên Ban Chăm sóc sức khỏe. Thông qua đó, đội ngũ này hỗ trợ đắc lực cho công tác y tế học đường, nhất là cơ sở thiếu nhân viên y tế. Về lâu dài, cần quan tâm tuyển dụng bổ sung nhân viên y tế đảm bảo theo quy định. Đồng thời tạo điều kiện để họ nâng cao chuyên môn, trình độ, nhằm đáp ứng triển khai thực hiện các nhiệm vụ liên quan và yêu cầu thực tế đặt ra.
