Gửi bình luận
Ngoài ra, giáo viên mầm non kỳ vọng trong 2 năm tới có thể được tăng lương từ 10 – 30%. Điều này đồng nghĩa mức lương hàng tháng của giáo viên mầm non sẽ nâng lên từ 2.900 – 6.600 USD (khoảng 71,9 – 163,6 triệu đồng) vào năm 2024, tùy vào kinh nghiệm, kỹ năng và hiệu quả công việc.
Bên cạnh giữ chân giáo viên, ngành cũng cần thu hút giáo viên mới. Bộ trưởng Masagos cho biết, ngành giáo dục mầm non cần thêm 3.500 giáo viên vào năm 2025 với 3/4 mức tăng trưởng đến từ những người mới vào nghề. Họ có thể là sinh viên mới tốt nghiệp hoặc là những người lao động muốn chuyển ngành.
Hiện nay, để tạo điều kiện mở rộng lực lượng giáo viên mầm non, Singapore cho phép người lao động làm trái ngành theo học Chương trình Chuyển đổi Nghề nghiệp thời thơ ấu (ECCCP) do Viện Phát triển Trẻ em quốc gia Singapore (NIEC) hoặc Viện Quốc tế KLC (KLCII) cung cấp. Chương trình này giúp họ trau dồi các kỹ năng chăm sóc trẻ em cần thiết.
Ngoài ECCCP, người lao động trong độ tuổi trung niên có thể đăng ký các khóa học cấp chứng chỉ mầm non do NIEC hoặc các cơ quan đào tạo tư nhân cung cấp để trở thành giáo viên mầm non.
Câu chuyện của thầy giáo Reuben Cheng, 48 tuổi, là một ví dụ. 7 năm trước, khi đang làm cho một cơ quan nhà nước, thầy Reuben quyết định nghỉ việc và chuyển sang lĩnh vực mầm non. Người đàn ông muốn theo đuổi đam mê giúp đỡ trẻ em có nhu cầu đặc biệt.
Sau khi lấy chứng chỉ giảng dạy nhu cầu đặc biệt, ông Reuben đang làm việc trong Chương trình Can thiệp sớm dành cho Trẻ sơ sinh và Trẻ nhỏ Singapore. Trong vai trò mới, thầy giáo đã được đồng nghiệp, cán bộ quản lý hỗ trợ và trau dồi kinh nghiệm, kỹ năng làm việc với trẻ nhỏ.
Hiện nay, nguồn nhân sự làm trái ngành đang bổ sung cho số lượng giáo viên mầm non Singapore, phần nào làm chậm khủng hoảng thiếu giáo viên tại nước này.
Theo ST
