Gửi bình luận
"Bạn không cần phải viết phần giới thiệu và nhớ từng chữ, nhưng hãy ghi lại một vài ý tưởng về cách bắt đầu cho buổi phỏng vấn, để bạn có một chút định hướng", bà Frana nói.
 |
Theo bà Toni Frana, ứng viên chuẩn bị càng nhiều thì sẽ càng tốt cho buổi phỏng vấn xin việc. Ảnh: TimesJobs. |
Chia sẻ với CNBC Make It, bà Yolanda Owens cho biết trong các buổi phỏng vấn, một số người sẽ thích sử dụng hình ảnh để trình chiếu hoặc cung cấp ví dụ thực tế về công việc của họ.
"Tôi thường mang theo một tập giấy phác thảo và vẽ ra mọi thứ khi tôi nói trong buổi phỏng vấn. Các ứng viên cũng có thể tiếp cận cuộc phỏng vấn xin việc bằng cách riêng của mình, miễn sao các bạn cảm thấy tự nhiên và thoải mái nhất. Hãy mang bất kỳ vật dụng nào mà bạn nghĩ rằng nó sẽ giúp ích cho cuộc phỏng vấn", bà Owens nói.
Theo bà Frana, người hướng nội là những người lắng nghe rất chu đáo. Họ thường suy nghĩ rất cẩn thận về những gì sẽ nói trước khi trình bày. Vì vậy, bà Frana khuyên các ứng viên là người hướng nội nên tận dụng bản chất này để vượt qua buổi phỏng vấn.
Cụ thể, bà Frana cho rằng khi gặp phải một câu hỏi khó, nếu chưa chắc chắn trả lời ngay lập tức, ứng viên có thể xin thêm thời gian để cân nhắc những gì mình muốn trình bày.
Bà Frana gợi ý cách để ứng viên đáp lại nhà tuyển dụng và xin thêm thời gian là: "Câu hỏi rất thú vị, hãy để dành tôi dành thêm một vài giây để suy nghĩ về điều đó".
