Chính sách giáo dục

Hưng Yên giảm hơn 60% đầu mối cơ sở giáo dục công lập sau sắp xếp

Đinh Chiến 06/08/2026 20:32

Sau sắp xếp, toàn tỉnh Hưng Yên còn 460 cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông, GDTX-GDNN công lập, giảm 703 đầu mối, tương đương 60,4%.

Sau sắp xếp, toàn tỉnh Hưng Yên còn 460 cơ sở giáo dục công lập.
Sau sắp xếp, toàn tỉnh Hưng Yên còn 460 cơ sở giáo dục công lập.

Giảm 703 đầu mối cơ sở giáo dục công lập

UBND tỉnh Hưng Yên vừa phê duyệt Phương án tổng thể sắp xếp các cơ sở giáo dục công lập trên địa bàn.

Theo phương án, tỉnh giữ nguyên 54 trường THPT hiện có. Riêng Trường THCS và THPT Hoàng Hoa Thám sẽ được tổ chức lại theo hướng tách cấp THCS để chuyển về trường THCS do UBND xã Tiên Lữ quản lý.

Đối với hệ thống Trung tâm GDNN-GDTX, Hưng Yên thực hiện sáp nhập nhiều đơn vị nhằm tinh gọn đầu mối. Trường Giáo dục Chuyên biệt Hưng Yên tiếp tục được giữ nguyên.

Đối với trường trung cấp nghề, giữ nguyên Trường Trung cấp Giao thông vận tải Hưng Yên. Tổ chức lại Trường Trung cấp cho Người khuyết tật Thái Bình thành Trung tâm Hỗ trợ phát triển giáo dục hòa nhập trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo; chức năng đào tạo nghề trình độ trung cấp, sơ cấp của đơn vị này được chuyển giao cho Trường Cao đẳng Hưng Yên.

Đối với các trường mầm non và phổ thông thuộc UBND cấp xã quản lý sẽ được sắp xếp theo hướng hình thành các trường đồng cấp, khuyến khích xây dựng những cơ sở giáo dục có quy mô lớn, đồng thời vẫn xem xét đặc thù của từng địa phương.

Sau khi hoàn thành sắp xếp, toàn tỉnh còn 460 cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông, GDTX-GDNN công lập, giảm 703 cơ sở, tỉ lệ giảm 60,4%.

Trong đó, số trường mầm non còn 142 trường (giảm 304 trường); tiểu học còn 140 trường (giảm 57 trường); THCS còn 111 trường (giảm 76 trường); toàn bộ 254 trường liên cấp tiểu học và THCS được sắp xếp lại.

Hệ thống GDNN-GDTX còn 10 trung tâm (giảm 10 trung tâm); duy trì 54 trường THPT; còn 1 trường trung cấp, 1 trung tâm giáo dục hòa nhập và 1 trường giáo dục chuyên biệt.

Theo thống kê, Hưng Yên hiện có 1.163 cơ sở giáo dục công lập. Trong đó, giáo dục mầm non 446 trường, giáo dục phổ thông 693 trường, 20 trung tâm GDNN-GDTX, 3 trường trung cấp.

Ưu tiên sử dụng hiệu quả đội ngũ hiện có

Cùng với việc tinh gọn đầu mối trường học, UBND tỉnh Hưng Yên cũng có phương án sắp xếp, bố trí đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên và nhân viên nhằm bảo đảm hoạt động ổn định của các cơ sở giáo dục sau khi sáp nhập.

Theo đó, UBND tỉnh yêu cầu việc bố trí cán bộ quản lý, nhân viên sau sắp xếp phải bảo đảm hoạt động ổn định của các cơ sở giáo dục, đồng thời không làm tăng số người hưởng lương từ ngân sách.

Theo phương án, mỗi trường sau sáp nhập sẽ bố trí 1 hiệu trưởng và 1 phó hiệu trưởng tại trường chính; các điểm trường còn lại bố trí 1 phó hiệu trưởng.

Đối với các trung tâm GDNN-GDTX, cơ sở chính có 1 giám đốc và 1 phó giám đốc; mỗi cơ sở còn lại bố trí 1 phó giám đốc.

Dự kiến sau sắp xếp sẽ bố trí 1.761 cán bộ quản lý và 1.781 nhân viên. Số cán bộ quản lý dôi dư là 1.065 người, nhân viên dôi dư là 6 người.

co-tro-truong-thpt-chuyen-thai-binh.jpg
Dự kiến sau sắp xếp, số cán bộ quản lý dôi dư là 1.065 người, nhân viên dôi dư là 6 người.

Về nhân sự, các trường được bố trí theo định mức phù hợp với từng cấp học, trong đó nhiều vị trí được kiêm nhiệm nhằm sử dụng hiệu quả đội ngũ hiện có.

Đối với cán bộ quản lý, các địa phương sẽ xem xét bố trí giữ chức vụ cấp trưởng hoặc cấp phó tại các điểm trường; phân công làm cán bộ phụ trách giáo dục cấp xã nếu còn chỉ tiêu biên chế, hoặc chuyển sang trực tiếp giảng dạy khi đáp ứng yêu cầu chuyên môn. Trường hợp có nguyện vọng nghỉ công tác sẽ được xem xét giải quyết chế độ theo quy định.

Đối với đội ngũ nhân viên (kế toán, văn thư, thủ quỹ, thư viện, thiết bị), việc bố trí sẽ căn cứ vào đề án vị trí việc làm, năng lực chuyên môn và chỉ tiêu biên chế. Chuyển đổi vị trí việc làm sang các vị trí công tác khác tại địa phương nếu có nhu cầu và còn chỉ tiêu biên chế; bố trí làm giáo viên trực tiếp giảng dạy nếu đáp ứng yêu cầu chuyên môn.

Trường hợp không thể bố trí được vị trí việc làm phù hợp và bản thân có nguyện vọng thì giải quyết chế độ nghỉ thôi việc hoặc tinh giản biên chế theo quy định tại Nghị định số 154/2025/NĐ-CP. Các chế độ, chính sách đối với cán bộ, nhân viên dôi dư được bảo đảm theo quy định hiện hành.

Theo lộ trình thực hiện, UBND các xã/ phường phải xây dựng và phê duyệt đề án sắp xếp các cơ sở giáo dục thuộc thẩm quyền trước ngày 10/8.

Việc sáp nhập, tổ chức lại mạng lưới cơ và kiện toàn bộ máy trong toàn tỉnh sẽ hoàn thành trước ngày 30/8, để các đơn vị đi vào hoạt động ổn định ngay từ đầu năm học 2026–2027.

Theo giaoducthoidai.vn
https://giaoducthoidai.vn/hung-yen-giam-hon-60-dau-moi-co-so-giao-duc-cong-lap-sau-sap-xep-post787326.html
Copy Link
https://giaoducthoidai.vn/hung-yen-giam-hon-60-dau-moi-co-so-giao-duc-cong-lap-sau-sap-xep-post787326.html
Bài liên quan
Hà Tĩnh giảm 556 hiệu trưởng, hiệu phó sau sắp xếp trường học
Cùng với việc giảm hàng trăm đầu mối trường học, Hà Tĩnh dự kiến cắt giảm 300 hiệu trưởng và 256 phó hiệu trưởng. Phương án sắp xếp này sẽ hoàn thành trước năm học 2026-2027.

(0) Bình luận
Nổi bật Giáo dục thủ đô
Đừng bỏ lỡ
Mới nhất
POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO
Hưng Yên giảm hơn 60% đầu mối cơ sở giáo dục công lập sau sắp xếp