Năm 2024, TP HCM thiếu nhân lực ngành nghề nào?

Theo số liệu thống kê từ Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP HCM (FALMI), lực lượng lao động trong năm 2024 ước tính hơn 5,1 triệu người (trong đó lực lượng lao động nữ gần 2,4 triệu người, chiếm 46,29%).

Lực lượng lao động ở khu vực thành thị hơn 4 triệu người (chiếm 78,45%), khu vực nông thôn là 1.102.252 người (chiếm 21,55%).

Nghị quyết số 31-NQ/TW ngày 30-12-2022 của Bộ Chính Trị về phương hướng, nhiệm vụ phát triển TP HCM đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045 đề ra mục tiêu đến năm 2030, tăng trưởng bình quân đạt khoảng 8% - 8,5%/năm. Với mục tiêu trên, FALMI dự báo nhu cầu lao động (số lao động có việc làm) năm 2024 hơn 4,8 triệu người, trong đó nữ chiếm 46,19%.

Cụ thể, khu vực nông lâm thủy sản có khoảng 72.338 - 72.447 người (chiếm 1,5%), khu vực công nghiệp - xây dựng có khoảng gần 1,5 triệu người (chiếm 30,89%), khu vực thương mại - dịch vụ gần 3,3 triệu người (chiếm 67,61%).

Trong đó, tập trung ở các nghề nghiệp: lãnh đạo (chiếm 0,85%), chuyên môn kỹ thuật bậc cao (17,44%), chuyên môn kỹ thuật bậc trung (5,67%), nhân viên (3,36%), dịch vụ cá nhân, dịch vụ bán hàng (27,27%), nghề trong nông - lâm - ngư nghiệp (0,91%), thợ thủ công và các thợ có liên quan (11,57%), thợ lắp ráp và thợ vận hành máy móc, thiết bị (22,77%), nghề giản đơn (10,04%) và nghề khác (chiếm 0,12%).

Theo vị thế việc làm, làm công ăn lương chiếm 70,51%, chủ cơ sở sản xuất kinh doanh chiếm 2,76%, tự làm chiếm 19%, lao động gia đình chiếm 7,72%, xã viên hợp tác xã chiếm 0,01%.

Dựa trên cơ sở kịch bản tăng trưởng kinh tế năm 2024 của Cục Thống kê TP HCM, FALMI dự báonhu cầu nhân lực cho năm nay dự kiến cần khoảng từ 300.000 - 320.000 chỗ làm việc. Trong đó, nhu cầu nhân lực quý I cần khoảng 77.500 – 86.000 chỗ làm việc; quý II cần khoảng 75.470 – 77.168 chỗ làm việc; quý III cần khoảng 68.910 – 73.504 chỗ làm việc; quý IV cần khoảng 78.120 – 83.328 chỗ làm việc.

Theo khu vực kinh tế: Nhu cầu nhân lực tập trung ở khu vực thương mại - dịch vụ chiếm 71,31% tổng nhu cầu nhân lực năm 2024, khu vực công nghiệp - xây dựng chiếm 28,58% và khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản chiếm 0,11%. Cụ thể:

• Nâng chất nguồn nhân lựcĐỌC NGAY
  

Nhu cầu nhân lực 4 ngành công nghiệp trọng yếu chiếm 18%, trong đó ngành cơ khí chiếm 5,74%; điện tử – công nghệ thông tin chiếm 5,34%; chế biến tinh lương thực thực phẩm chiếm 3,66%; hóa dược – cao su chiếm 3,26%.

Nhu cầu nhân lực 9 ngành dịch vụ chủ yếu chiếm 64,27%, trong đó ngành thương mại chiếm 23,4%; vận tải, kho bãi, dịch vụ cảng – hậu cần hàng hải và xuất nhập khẩu chiếm 3,72%; du lịch chiếm 4,72%; bưu chính – viễn thông và công nghệ thông tin – truyền thông chiếm 7,06%; tài chính – tín dụng – ngân hàng – bảo hiểm chiếm 5,62%; kinh doanh tài sản – bất động sản chiếm 6,45%; dịch vụ thông tin tư vấn, khoa học - công nghệ chiếm 8,07%; giáo dục và đào tạo chiếm 2,63%; y tế chiếm 2,6%.

Theo trình độ chuyên môn kỹ thuật: Nhu cầu nhân lực qua đào tạo chiếm 87%, trong đó nhu cầu nhân lực có trình độ sơ cấp chiếm 19,57%, trung cấp chiếm 23,94%, cao đẳng chiếm 21,28%, đại học trở lên chiếm 22,21%, lao động phổ thông chiếm 13%.