Gửi bình luận
Độc giả hỏi về quy định các trường hợp thay đổi chức danh nghề nghiệp đối với viên chức.
Tôi trúng tuyển viên chức thiết bị, thí nghiệm trường THPT năm 2021. Tôi hết tập sự thời gian tập sự vào tháng 10 năm 2021 và được ký hợp đồng không thời hạn đến nay, bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp mã số V.07.07.21. Hiện trường tôi công tác có nhu cầu tuyển giáo viên dạy môn Mỹ thuật.
Tôi có bằng đại học ngành Thiết kế đồ họa và có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm môn Mỹ thuật cấp THPT. Xin hỏi, tôi có được xét chuyển sang chức danh nghề nghiệp giáo viên để giảng dạy khi trường đang có nhu cầu không? Trần Minh (tranminh***@gmail.com)
Theo quy định tại Điều 32 Luật Viên chức, khi đơn vị sự nghiệp công lập có nhu cầu, viên chức có thể được chuyển sang vị trí việc làm mới nếu có đủ tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm đó và thực hiện việc thay đổi chức danh nghề nghiệp. Tuy nhiên, Điều 29 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP quy định các trường hợp thay đổi chức danh nghề nghiệp đối với viên chức gồm có: “Xét chuyển từ chức danh nghề nghiệp này sang chức danh nghề nghiệp khác tương ứng cùng mức độ phức tạp công việc theo yêu cầu của vị trí việc làm”.
Vị trí việc làm viên chức thiết bị, thí nghiệm có yêu cầu trình độ đào tạo từ cao đẳng, trong khi vị trí việc làm giáo viên THPT có yêu cầu trình độ đào tạo từ đại học và có tính chất công việc khác với vị trí việc làm viên chức thiết bị, thí nghiệm.
Do vậy, bạn cần đề đạt nguyện vọng với hiệu trưởng để hiệu trưởng đề xuất với Sở GD&ĐT (nếu nhà trường có nhu cầu vị trí việc làm giáo viên giảng dạy môn Mỹ thuật) có phương án tuyển dụng, sử dụng và quản lý phù hợp với quy định của pháp luật.
Mọi ý kiến thắc mắc về chế độ chính sách đối với nhà giáo, bạn đọc gửi về chuyên mục: Hộp thư bạn đọc - Báo Giáo dục & Thời đại: 15, Hai Bà Trưng (Cửa Nam, Hà Nội).
Email: bandocgdtd@gmail.com
