Gửi bình luận
TS Vũ Minh Đức, Cục trưởng Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục, Bộ GDĐT đã có những chia sẻ sau thông tin lương giáo viên được xếp cao nhất trong thang bậc lương hành chính sự nghiệp.
Mới đây, Quốc hội đã thông qua Luật Nhà giáo với 451/460 (94,35%) đại biểu Quốc hội có mặt biểu quyết tán thành. Luật gồm 9 chương, 42 điều, có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026. Điểm mới đáng chú ý là lương của nhà giáo được xếp cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp.
Trong những ngày qua, nhiều giáo viên mong ngóng bảng lương sắp tới sẽ có những khoản gì, cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp được tính thế nào, người được lương nhiều nhất là bao nhiêu?...
Trao đổi với PV, TS Vũ Minh Đức, Cục trưởng Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục, Bộ GDĐT cho biết: "Điều này chưa nói được vì đây là định hướng chính sách. Khi xây dựng Nghị định phải lấy ý kiến các Bộ/Ngành, nhất là Bộ Tài chính và nguồn lực để thực hiện".
Theo quy định tại Luật Nhà giáo, Chính phủ quy định việc thực hiện chính sách tiền lương với nhà giáo. Bộ GDĐT là cơ quan đầu mối chủ trì xây dựng nghị định, sau đó các bộ, ngành liên quan cho ý kiến và trình Chính phủ.
Ông Đức cho biết: "Bộ GDĐT đang khẩn trương xây dựng dự thảo chính sách tiền lương bởi từ ngày 1/1/2026, Luật Nhà giáo sẽ chính thức có hiệu lực thi hành. Trong quá trình chuẩn bị dự thảo Luật Nhà giáo, chúng tôi đã phải chuẩn bị những nội dung của các văn bản hướng dẫn thi hành Luật. Bảng lương mới của giáo viên sẽ dựa trên thang bảng lương hành chính sự nghiệp chung làm cơ sở, sau đó sẽ tính toán những hệ số lương riêng đối với giáo viên (theo từng bậc), để đảm bảo lương nhà giáo được “xếp cao nhất”.
Hệ số lương mới này điều chỉnh theo hướng ưu tiên nhất cho giáo viên mầm non, giáo viên trẻ mới vào nghề. Việc này cũng nhằm đảm bảo cuộc sống ổn định cho giáo viên trẻ, giáo viên mầm non và giáo viên công tác ở vùng sâu, vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn".
Tiền lương giáo viên vẫn sẽ được tính theo công thức: Tiền lương = Hệ số lương x Lương cơ sở.
“Với cách tính lương theo vị trí việc làm, những việc tương đồng nhau sẽ được trả lương như nhau. Nhưng những người có thâm niên lâu hơn, có thời gian công tác dài hơn sẽ được hưởng bậc cao hơn. Tức là vẫn ghi nhận quá trình cống hiến của nhà giáo bằng cách phân vào bậc cao hơn. Như vậy, thay vì việc thu nhập của giáo viên được cộng thêm phụ cấp thì giờ đây tất cả những khoản đó được đưa vào lương và trả bằng một khoản tiền cụ thể, khi đã cùng vị trí việc làm thì tiền lương như nhau”, ông Đức phân tích thêm.
Dự thảo Nghị định quy định chính sách tiền lương, phụ cấp, lương của nhà giáo bảo đảm tính đồng bộ trong hệ thống lương áp dụng với viên chức các ngành, lĩnh vực khác, đồng thời, bảo đảm mức sống của nhà giáo, giúp nhà giáo an tâm công tác, cống hiến cho sự nghiệp giáo dục. Ngoài ra, theo quy định của Luật Nhà giáo, nhà giáo còn được hưởng thêm các khoản phụ cấp đặc thù, trách nhiệm, ưu đãi, trợ cấp vùng khó khăn, trợ cấp giáo dục hòa nhập, thâm niên, lưu động…, góp phần nâng cao thu nhập toàn diện.
Lương giáo viên hiện nay theo từng cấp học, hạng chức danh nghề nghiệp khác nhau theo từng hệ số. Mức lương cơ bản giáo viên cao nhất là 15,865 triệu đồng/tháng; thấp nhất là 4,914 triệu đồng/tháng.
Cụ thể như sau:
