Thực hiện chương trình giáo dục phổ thông mới, mỗi thầy, cô giáo đã chủ động tiếp cận với chương trình, tự học, tự bồi dưỡng, trau dồi chuyên môn. Mỗi nhà trường sáng tạo, linh hoạt trong tác chỉ đạo quản lý…
Tập trung đầu tư nhiều nguồn lực cho GD&ĐT
Bước vào năm học 2021-2022, ngành GD&ĐT quận chủ động xây dựng và triển khai linh hoạt, phù hợp với thực tiễn. Tận dụng tối đa thời gian tổ chức dạy học trực tiếp khi dịch bệnh được kiểm soát. Trường hợp dịch bệnh diễn biến phức tạp sẽ tổ chức dạy trực tuyến để hoàn thành kế hoạch năm, bảo đảm chất lượng giáo dục.
Quan tâm tập huấn, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên các kỹ năng cần thiết để dạy học trực tuyến, đào tạo từ xa. Xây dựng nền tảng dạy và học trực tuyến dùng chung, hệ thống bài giảng chuẩn hóa, kho học liệu điện tử chia sẻ theo hướng tạo môi trường tương tác, tăng tính thích ứng và trải nghiệm đối với người học, tăng cường khả năng tự học cho học sinh.
Triển khai bồi dưỡng thường xuyên, nâng cao năng lực quản lý, giảng dạy. Đáp ứng yêu cầu chuẩn hiệu trưởng, chuẩn nghề nghiệp giáo viên các cấp học. Tham mưu cấp có thẩm quyền bổ sung biên chế và tuyển dụng giáo viên. Bảo đảm “có học sinh phải có giáo viên đứng lớp”.
Quận Đống Đa cũng ưu tiên cân đối ngân sách để đầu tư tăng cường cơ sở vật chất, thiết bị dạy học tối thiểu bảo đảm thực hiện chương trình mới đối với lớp 1, lớp 2, lớp 6 và Chương trình giáo dục phổ thông 2018. Tiếp tục thực hiện Đề án bảo đảm cơ sở vật chất cho chương trình giáo dục mầm non và giáo dục phổ thông giai đoạn 2017 – 2025…
Phát biểu tại hội nghị, Bí thư Quận ủy Đinh Trường Thọ ghi nhận và đánh giá cao nỗ lực của CBGV-NV, HS ngành GD&ĐT quận hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ năm học 2020-2021. Những thành công của thầy, trò các nhà trường sẽ tạo động lực và niềm tin để toàn ngành GD&ĐT quận tiếp tục triển khai và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học 2021-2022
Ông Thọ nhấn mạnh rằng, để thực hiện “mục tiêu kép” trong năm học 2021-2022, quận Đống Đa sẽ huy động và tập trung đầu tư nhiều nguồn lực cho GD&ĐT. Chú trọng đổi mới quản lý, dạy và học, tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua, các cuộc vận động của ngành.
Tập trung công tác bồi dưỡng và phát triển đội ngũ CBQL, GV đáp ứng Chương trình GD phổ thông mới. Khuyến khích triển khai các mô hình trường, lớp ứng dụng CNTT, đổi mới quản lý các hoạt động GD. Thực hiện nghiêm Kỉ cương công vụ, Quy tắc ứng xử đối với CBGV-HS, quy định phòng chống dịch Covid-19…