Đối mặt với tình trạng già hoá dân số, người trẻ Thái Lan ngày nay phải có năng lực, kỹ năng và năng suất lao động cao hơn nhiều so với thế hệ trước nhằm duy trì sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.
Do đó, nhiệm vụ cấp bách là giúp họ quay trở lại con đường tiếp cận với nền giáo dục chất lượng và đào tạo kỹ năng hỗ trợ nhu cầu của họ, chuẩn bị cho họ tham gia thị trường việc làm và trở thành những công dân đóng góp cho sự phát triển của đất nước.
Tuy nhiên, đại dịch Covid-19 đã khiến tình hình trở nên khó khăn hơn và làm tăng số lượng NEET. Bên cạnh mất khả năng học tập, đại dịch còn kéo dài thời gian tìm kiếm việc làm dài hơn, mất việc làm, giảm cơ hội học tập và đào tạo của thanh niên. Từ đó, nó cũng làm gia tăng tâm lý chán nản trong học tập, đào tạo và tìm kiếm việc làm của thanh niên.
Báo cáo của UNIECF không phải thống kê đầu tiên về NEET tại Thái Lan. Nhiều báo cáo đã chỉ ra tình trạng tương tự.
Ông Surachai Chaitrakulthong, Thứ trưởng Bộ Lao động, cho biết: “Bộ Lao động nhận thấy sự cấp bách phải giải quyết vấn đề NEET và hỗ trợ họ quay trở lại học tập hoặc tiếp cận các khóa đào tạo kỹ năng chất lượng và việc làm bền vững”.
Vị này cho biết một cách để giải quyết NEET là các bên liên quan hợp tác cung cấp các dịch vụ tích hợp cho NEET như dịch vụ phát triển kỹ năng, hỗ trợ xã hội, tạo cơ hội bình đẳng trong tiếp cận giáo dục, đào tạo việc làm bền vững...
Theo ANN