Trường học Hồng Kông, Trung Quốc gặp khó do giáo viên nghỉ việc

Cao Hải Yến | 21/08/2022, 13:46
Theo dõi Giáo dục Thủ đô trên

Sau 20 năm làm giáo viên tiểu học ở Hồng Kông, ông Keith, 47 tuổi đã nghỉ việc một năm trước để cùng vợ và con trai chuyển tới Vương quốc Anh. Điều đó có nghĩa là ông phải bỏ mức lương khá thoải mái khoảng 60 nghìn đô la Hồng Kông (hơn 178 triệu đồng) một tháng.

Đồng thời là phó hiệu trưởng một trường trung học, ông Wong cho biết từng nghe về trường học có tới 14/67 giáo viên nghỉ việc trong một năm, tức là khoảng 20% nhân lực đã rời đi, con số này khá cao.

Hồng Kông (Trung Quốc): Giáo viên nghỉ việc, trường học gặp khó ảnh 2
Nhiều giáo viên chọn di cư tới Anh.

Chấp nhận lương thấp hơn

Cựu giáo viên Keith cho biết, ông đã chớp cơ hội khi Anh cung cấp cho người Hồng Kông một con đường đặc biệt để di cư. Khoảng 123 nghìn người Hồng Kông đã nộp đơn xin thị thực Anh từ tháng 1 năm ngoái đến tháng 3 năm nay. Đến nay, 113.742 người đã được chấp thuận.

Sau hơn nửa năm ở Anh, Keith chưa có việc làm nhưng ông cũng không vội tìm việc. Ông đã tham gia một khóa học để đủ điều kiện trở thành một thợ điện.

Năm ngoái, sau khi từ bỏ công việc 15 năm của mình với mức lương hơn 178 triệu đồng/tháng, cựu giáo viên khoa học trung học cơ sở Steven 40 tuổi cũng tới Anh với gia đình. Giờ đây anh đã tìm được việc là chuyên gia CNTT với mức lương 1/3 số tiền trên nhưng anh cho biết không hối tiếc khi rời đi. Anh cho rằng sống ở Anh có chi phí sinh hoạt thấp hơn, nhà cửa rộng rãi hơn nên có thể bù đắp cho thu nhập ít đi.

Đối với người đứng đầu công đoàn giáo dục Wong, việc mất đi quá nhiều giáo viên có kinh nghiệm trong 2 năm qua đã để lại một khoảng trống mà các trường khó bù đắp. Ông cho biết các trường không đào tạo đủ chuyên gia quản lý cấp trung và giờ đây phải đối mặt với vấn đề tìm người phù hợp để lấp chỗ trống.

Mặc dù các trường học sẽ cảm thấy sự thiếu hụt khi giáo viên bỏ việc nhưng ông cho rằng số người rời đi sẽ chậm lại vào năm 2022 - 2023.

Ông Wong cũng cho rằng, giáo viên bỏ việc đã tạo cơ hội thăng chức cho các cán bộ hiện có, những cán bộ hợp đồng được chuyển sang vị trí lâu dài và những giáo viên có nguyện vọng được tuyển dụng. Việc giáo viên rời đi “không phải là điều xấu”. Cục Giáo dục cần cung cấp thêm khóa đào tạo về quản lý cấp trung cho giáo viên ít kinh nghiệm hơn.

Trong khi đó, tình trạng giáo viên bỏ việc khiến các trường phải tuyển dụng nhiều sinh viên mới tốt nghiệp từ các chương trình đào tạo giáo viên tại Hồng Kông.

Giám đốc phụ trách vấn đề sinh viên tại Đại học Sư phạm – nơi đào tạo giáo viên lớn nhất Hồng Kông – cho biết, các trường học đã trở nên tích cực hơn trong việc tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp.

Theo bà, cuộc khảo sát việc làm của trường Đại học Sư phạm cho thấy, hơn 70% người được hỏi đã tìm được vị trí giảng dạy trước khi tốt nghiệp, cao hơn con số 30% của năm 2019 và 50% của năm 2020. Cuộc khảo sát cũng cho thấy lương khởi điểm của giáo viên mới từ 93- 97 triệu đồng.

Amy – một giáo viên tiếng Trung với kinh nghiệm giảng dạy 15 năm cho biết, cô rất buồn khi thấy nhiều giáo viên giỏi và tận tâm thôi việc. Điều đó dẫn đến việc những giáo viên không tận tâm và không đủ năng lực được đề bạt vào các vị trí cấp cao.

Theo SCMP
Theo giaoducthoidai.vn
https://giaoducthoidai.vn/hong-kong-trung-quoc-giao-vien-nghi-viec-truong-hoc-gap-kho-post604439.html
Copy Link
https://giaoducthoidai.vn/hong-kong-trung-quoc-giao-vien-nghi-viec-truong-hoc-gap-kho-post604439.html
Bài liên quan
Tạm nghỉ việc để trông con học online
Nhiều phụ huynh ở TP Hồ Chí Minh phải chấp nhận tạm nghỉ việc để ở nhà trông con học online. Bởi cơ quan đã yêu cầu đi làm nhưng trường học lại chưa mở cửa.

(0) Bình luận
Nổi bật Giáo dục thủ đô
Đừng bỏ lỡ
Mới nhất
POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO
Trường học Hồng Kông, Trung Quốc gặp khó do giáo viên nghỉ việc